职工宿舍管理制度如何写

为加强职工宿舍安全文明管理，保持良好的卫生环境与公共秩序，使员工有一个清洁、宁静、安全、文明的居住环境，特制定本制度。

申请住宿条件：

员工在工作地无适当住所者,可以申请住宿.但以下情况者不得住宿：1、患有传染病者;2、有不良嗜好者;3、不遵守本制度者;

住宿规定：

1、服从管理员和宿舍长的管理、监督；

2、每日23点前关灯就寝，所有灯具、电器全部关闭；

3、爱护公物,宿舍内一切物品不得恶意损坏；

4、离开宿舍时,检查水、电是否关好,避免浪费和造成危险；

5、出入锁好门,做好防盗工作；

6、晚间看电视,开关门等动作应尽量小声,以免打扰他人休息；

7、爱护宿舍设施、物品，如损坏、丢失应照价赔偿；

8、个人物品、被褥摆放整齐，床铺上下整齐无杂物，衣物洗涤后按指定位置晾晒；

9、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。

10、宿舍区内禁止饲养宠物、堆放杂物；

11、自觉遵守各项消防安全制度，宿舍内不得乱接电线、插座，不得使用电热炊具、电熨斗及各种交流电器用具；

12、凡外出的员工必须在22时前回宿舍，不得私自留宿外人，宿舍之间不得串寝；

14、员工离职即终止宿舍使用权，应于离职之日起三日内将物件和钥匙交管理员验收；

15、本规定所列事项如有违反，每次罚款10元；

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