1、如果是作为行政处罚中的罚款，则公司无权对员工罚款。法律规定，罚款是一项行政处罚行为，我国法律规定有权作出行政处罚的主体是行政机关，公司则是营利法人的一种，不是行政机关，主体不适格。因此，公司无权对员工进行罚款。
法律依据
《中华人民共和国行政处罚法》第二条
行政处罚是指行政机关依法对违反行政管理秩序的公民、法人或者其他组织，以减损权益或者增加义务的形式予以惩戒的行为。
《中华人民共和国行政处罚法》第九条
行政处罚的种类：
(一)警告、通报批评；
(二)罚款、没收违法所得、没收非法财物；
(三)暂扣许可证件、降低资质等级、吊销许可证件；
(四)开展生产经营活动、责令停产停业、责令关闭、从业；
(五)行政拘留；
(六)法律、行规规定的其他行政处罚。
